工程造价

时间:2022-06-23 21:42:52浏览:
来源:招生就业处作者:刘忠钰

  ●精打细算创高效企业 求质保量造一流工程
       

  ●专业简介

  培养目标:

  本专业培养德智体美全面发展,具备扎实的高等教育文化理论基础,适应我国和地方区域经济建设发展需要,具备管理学、经济学和土木工程技术的基本知识, 掌握现代工程造价管理科学的理论、方法和手段,获得造价工程师、咨询(投资)工程师的基本训练,具有工程建设项目投资决策和全过程各阶段工程造价管理能力,有实践能力和创新精神的应用型高级工程造价管理人才。

  课程设计:

  工程识图与房屋构造、建筑施工技术、房屋建筑学、土木工程概论、建筑工程计价、装饰工程计价、安装工程计价、工程承包与投标报价、工程造价控制与实务、工程项目管理、建筑法规,以及建筑工程造价随岗实训、装饰工程造价随岗实训、安装工程造价随岗实训、团队拓展训练、预算编制课程设计、模拟招投标实训、毕业顶岗实训等课程。

  ●学生可考取证书

  注册建造师( 一、二级建造师)、造价工程师 ( 一、二级造价师)、预算员等八大员证书等。

  就业方向:

  工程(造价)咨询公司、建筑施工企业(乙方)、建筑装潢装饰工程公司、工程建设监理公司、房地产开发企业、 设计院、会计审计事务所、政府部门企事业单位基建部门(甲方)等企事业单位,从事工程造价招标代理、建设项目投融资和投资控制、工程造价确定与控制、投标报价决策、合同管理、工程预(结)决算、工程成本分析、工程咨询、工程监理以及工程造价管理相关软件的开发应用和技术支持等工作

  ●主要就业单位

  造价咨询(招标代理)单位、施工企业、监理公司、建设投资企业;设计、房地产公司;建设、财政、审计等政府部门。

  ●主要就业部门

  预算、审核、设计咨询、合同管理等造价管理部门;经营管理部门;施工项目部、工程监理部、质检资料验收部等相关技术部门。

  ●主要工作岗位

  (1)初始就业岗位群:A、主要岗位——造价员、投标报价员、招标员;B、相近岗位——施工员、资料员、监理员、质检员、材料员等;

  (2)发展就业岗位群:A、主要发展岗位:注册造价师(报考资格为毕业后5年)、招标师;B、相近发展岗位:二级注册建造师(报考资格为毕业后3年),一级注册建造师(报考资格为毕业后5年),注册监理工程师(报考资格为毕业后8年),注册房地产估价师,注册咨询师,注册固定资产投资管理师等。

  ●学生部分全日制升本情况
       
       

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